江苏南京考公务员哪个岗位吃香,南京公安招录公务员主要是做什么？

江苏南京考公务员哪个岗位吃香

在江苏南京，目前公务员岗位中，人力资源、财务、行政管理等岗位相对更受欢迎和吃香。这些岗位在南京市场上有着较为稳定的职业发展平台，吸引了不少求职者的目光。

人力资源岗位要求较高，不仅需要处理招聘、培训等工作，还要负责员工关系管理。对于具有较强人际交往能力和组织管理能力的人才来说，这是一个不错的选择。此外，人力资源岗位为求职者提供了相对稳定的职业发展平台，有助于个人成长。

财务岗位在财务管理、预算编制、资金运作等方面具有重要作用。求职者在财务岗位上可享受较为丰厚的薪酬福利，同时提高自己的专业技能。这类岗位对于具备财务知识和专业技能的人才来说，是一个很好的机会。

行政管理岗位在机构管理、政务协调、服务保障等方面发展空间较大。这样的岗位不仅能够为求职者提供广阔的晋升空间，还能够满足他们对公共服务的热情。行政管理岗位在南京市场上受到了广泛关注，吸引了众多求职者。

总而言之，人力资源、财务和行政管理岗位在南京市场上相对吃香，值得求职者考虑。这些岗位不仅提供稳定的职业发展平台，还能提高求职者的专业技能和综合素养。

这些岗位在南京市场上有着稳定的薪酬福利，为求职者提供了广阔的职业发展空间。对于希望在公务员岗位上有所作为的人来说，这些都是不错的选择。在选择岗位时，求职者应根据自己的兴趣和职业规划，结合市场需求，做出最合适的选择。

南京公务员职位表2021

据我南京的同学所言，区属街道办事处、东坝街道办事处、市江北新区管理委员会应急管理局、漆桥街道办事处、淳溪街道办事处、砖墙镇人民政府、区市场监督管理局、区信访局及区应急管理局、区卫生健康委员会等多个地方都在招人。

具体的职位如下：

关于公务员的历史科普，“公务员”一词源于日文“公务员（こうむいん）”。日本在第二次世界大战前称“文官”，战后改称为“公务员”；法国直接称为“公务员”；而联邦德国则称为“联邦公务员”或“联邦官员”。如今，许多发达国家和一些发展中国家纷纷仿效英美等国，建立起自己的公务员制度，将从事公务活动的人员称为“公务员”。

资产阶级革命后相当长的一段时间内（直到19世纪末），政府的管理职能十分有限，主要是维护社会秩序，充当“守夜人”的角色。公职人员的任用仍以任命为主，具体分为以下三种方式：

1. 在君主制国家，官职由国王恩赐、贵族委任或世袭。

2. 在共和制国家，由总统等行政长官委任。

3. 随着现代资产阶级政党制度的建立，政党政治操纵着国家权力的分配，政府公职人员也随着执政党的更替而不断变动。这种恩赐官职与政党分赃导致了大量贪污腐败。在这样的背景下，国家公职人员的管理并没有形成科学的规范与制度。西方国家的公务员制度沿袭了英国的文官制度，而普遍认为世界上最早以考试方式选拔公职人员的是中国。隋唐年间，中国设立了吏、兵两部选拔文官及武官，后又有科举制度。公务员制度的创立：19世纪的后30年里，在两次科技革命与产业革命的推动下，工业生产迅速发展，资本主义进入垄断阶段。“议会至上”的时代结束，随之而来的是“行政专横”。国家行政管理职能迅速增强，急需改革公职任用制度，以提高行政效率。19世纪末至20世纪初，西方主要国家相继建立了公务员制度。